Руководитель кадровых представителей. Подбор персонала.
В архиве с 6 июля 2019
от 70 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 250 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и отбор кандидатов на вакансии. Публикация объявлений. Активный поиск на работных сайтах. Обработка входящих откликов.
Грамотная устная и письменная речь. Желание развиваться в HR сфере. Готовность работать с большим объёмом информации.
Менеджер по подбору персонала
до 100 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск персонала в комплексы, точечный подбор, работа с входящим потоком откликов, прямой поиск. Публикация вакансий на работных сайтах.
Опыт аналогичной работы от 3 лет. Знание и навыки работы в E-Staff, 1С. Высшее образование профильное или курсы...
Москва, Верхние Лихоборы
Опыт от 1 года до 3 лет
Прямой поиск кандидатов по заданным критериям. Подбор производственного персонала, полный цикл (заявка, поиск, согласование, контроль оформления, испытательный срок).
Опыт работы от 2 лет в сфере подбора персонала. Знание основных инструментов подбора персонал. Грамотная устная и письменная речь.
Менеджер по подбору персонала
от 75 000 ₽Москва
Без опыта
обработка заявок, размещение вакансий на работных сайтах. - проведение тел. интервью с кандидатами по входящим откликам (при необходимости возможен холодный поиск). -
имеющий опыт работы с подбором персонала и перекрытием вакансий от 6 месяцев. - уверенный пользователь ПК.
Менеджер по подбору персонала
до 130 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение активного поиска и подбора кандидатов на различные вакансии (Бэк). Оценка кандидатов на соответствие требованиям и компетенциям. Организация и проведение...
Знание компетенций и умение выявлять их во время собеседований. Понимание инструментов оценки кандидатов. Умение эффективно продавать вакансии и привлекать квалифицированных...
Москва, Улица 1905 года
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора. Поиск и подбор персонала на разноплановые точечные позиции (линейные специалисты, руководители среднего и высшего звена).
Высшее образование. Аналогичный опыт работы от 3 лет. Приветствуется опыт подбора персонала в сфере недвижимости (строительство, девелопмент). Знание и понимание...
Москва